De acuerdo con un estudio, 7 de cada 10 organizaciones mexicanas podría continuar con el esquema a distancia, ya que sus actividades lo permiten.
El 60% de las empresas de México regresó a las oficinas, a pesar de que 7 de cada 10 (organizaciones) podría continuar con el modelo a distancia, de acuerdo con un reciente estudio de CompuTrabajo, plataforma de empleo.
Alejandra Martínez, encargada de Marketing de Empresas y Estudios de Mercado Laboral de CompuTrabajo, señala que la crisis sanitaria permitió la entrada y aceleramiento de factores para que el trabajo remoto sea una realidad en el país.
Pero esto no significa que su implementación se dé al 100%, ya que:
Esto significa que la tendencia es la presencialidad, a pesar de que hay empresas cuyas actividades son idóneas para el trabajo remoto y se ha demostrado que no ésta no se vincula con la productividad.
Esto no sólo es motivo de debate entre los directivos, sino también entre los trabajadores porque algunos prefieren trabajar a distancia, mientras que otros desean laborar desde las oficinas.
La firma Comunal Coworking, como publicamos, se centró en esta problemática y efectuó una encuesta para conocer la opinión de los empleados:
Por otra parte, el estudio de CompuTrabajo destacó que otra tendencia es que los sectores de tecnología y finanzas evidencian el interés de migrar paulatinamente al modelo remoto hasta implementarlo al 100%.
Los sectores que no podrían hacer esto son los enfocados en servicios, comercio, hotelería, fabricación y transportes debido a la naturaleza de sus funciones.